18.01.2018

В соответствие с  Федеральным законом от 28.12.2017 № 421-ФЗ  минимальный размер оплаты труда в России установлен с 1 января 2018 года в размере 9489 рублей, увеличение составило 22%.

Также Федеральным законом определено, что начиная с 1 января 2019 года и далее ежегодно с 1 января соответствующего года минимальный размер оплаты труда устанавливается Федеральным законом в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года.

В случае, если величина прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал года, предшествующего предыдущему году, минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере, установленном с 1 января предыдущего года.

Обращаем внимание работодателей, что с учетом уральского коэффициента для оплаты труда работников в Удмуртии минимальный размер оплаты труда не должен составлять ниже 10912 рублей 35 копеек.